La jornada tindrà lloc de 9.00 a 14.00 hores a Navarrés i reunirà empreses, entitats i persones demandants d’ocupació de la comarca i de municipis veïns, consolidant-se com un punt de trobada entre el teixit empresarial i la ciutadania.

Amb esta iniciativa, la FVMP continua reforçant el seu compromís amb el desenvolupament econòmic i social de les zones rurals, acostant recursos d’ocupació, formació i orientació laboral a la població i afavorint el contacte directe entre empreses i persones treballadores.

La comarca de La Canal de Navarrés, caracteritzada pel seu important valor natural i paisatgístic, manté una economia tradicionalment vinculada a l’agricultura i la ramaderia, encara que sectors com la indústria, els servicis i el turisme rural han guanyat protagonisme en els últims anys. En este context, la fira naix també com una ferramenta per a afrontar reptes com el despoblament i la falta d’oportunitats per a la joventut.

Durant la jornada, les persones assistents podran consultar ofertes d’ocupació actives, entregar currículums i participar en entrevistes i processos de selecció en diferents àmbits professionals. A més, l’esdeveniment comptarà amb espais dedicats a l’orientació laboral, l’emprenedoria i la formació, amb assessorament personalitzat per a millorar l’ocupabilitat.

Entre les empreses i entitats participants destaquen companyies de sectors com el comerç, l’hostaleria, l’atenció sociosanitària, la construcció, la indústria ceràmica, l’alimentació o els recursos humans, entre elles Decathlon, Adecco, Colisée, REMAX, Lácteos Romar, Gastro Lago o Inserta Empleo, entre altres.

“La Canal Emplea 2026” forma part del programa d’accions que la FVMP desenvolupa junt amb LABORA per a impulsar l’ocupació i reforçar les oportunitats als municipis de la Comunitat Valenciana, especialment en l’àmbit rural.

Inscriu-te: https://app.labora-fvmp.es/forms/jornadas/?code=a7f3c91d8e5b2f4a9c6d1e8f7b3a5c9d2e6f1a4b8c7d9e3f5a

La entrada L’FVMP impulsa a Navarrés “La Canal Emplea 2026” per a connectar talent i oportunitats al medi rural aparece primero en Periòdic de Xàtiva | Diari Digital Xàtiva.

Labora, el Servici Valencià d’Ocupació i Formació, col·labora amb Disneyland Paris en la selecció de personal per a treballar al parc temàtic. En el procés selectiu participa Eures (EURopean Employment Services), una xarxa de cooperació per a l’ocupació i per a la lliure circulació de treballadors de la Unió Europea.

El parc organitza el seu Càsting Tour 2025 i estarà a València el pròxim 16 d’octubre. En concret, Disney Paris està buscant personal de serveis per a treballar de cambrers/as, cuiners/as, bàrman, emprats/as de restauració, recepcionistes, cambrers/as de pisos, venedors/as de botiga i operadors/as d’atraccions.

Les entrevistes es realitzaran en francés, però valoren també el coneixement d’anglés. El parc temàtic de París ofereix contractes indefinits o de duració determinada de dues a huit mesos amb jornada completa amb possibilitat d’ajudes Eures per als superiors a sis mesos, dos dies lliures consecutius i un salari aproximat 1.830 euros bruts al mes. A més, Disney Paris ofereix possibilitat d’allotjament pròxim per uns 400 euros al mes, a càrrec del treballador.

Per a participar en la selecció que es realitzarà a l’Hotel València Palace les persones poden inscriure’s en aquest enllaç.

En aquesta activitat participen els consellers Eures de la Comunitat Valenciana, una xarxa de cooperació creada per la Comissió Europea per a l’ocupació i per a la lliure circulació de treballadors, un dels principis fonamentals de la Unió Europea.

Eures proporciona informació, orientació i assessorament sobre els processos de selecció, ofertes d’ocupació i ajudes a la mobilitat a nivell europeu, amb l’objectiu de facilitar la lliure circulació de treballadors i promoure l’ocupació a Europa.

La entrada Labora col·labora a través de Eures en la selecció de personal per a Disneyland Paris aparece primero en Periòdic de Xàtiva | Diari Digital Xàtiva.

El programa compta amb una aportació de 204.143,6 euros dels quals 194.143,6 euros són aportats per part de la Conselleria, i 10.000 euros seran d’aportació municipal.

En aquest projecte, dirigit a l’obtenció d’un certificat de professionalitat, es contractarà a 10 alumnes-treballadors que cobraran el salari mínim interprofessional i va dirigit a tots els joves entre 16 i 30 anys que no estiguen ni estudiant ni treballant en aquest moment. Els interessats en la realització d’aquest projecte hauran d’inscriure’s en el fitxer del sistema nacional de garantia juvenil (informació en el Centre Jove, Canals Ocupa i en l’Agència de Desenvolupament Local). Així mateix han d’inscriure’s en el Servef en les especialitats descrites: AGAO0108 Activitats auxiliars en vivers, jardins i AGAO0208 Instal·lació i manteniment de jardins i zones verdes.

Requena ha afegit, per a acabar, que «aquesta rellevant notícia no quedarà aïllada, doncs d’ací a poc temps parlarem del nou Pla d’Ocupació Local, amb 90.000 € de fons propis, que està a punt de ser una realitat i amb el que l’Equip de Govern preveu donar feina durant 5 mesos a unes aproximadament 13 persones desocupades de la nostra localitat».

La entrada L’Ajuntament de Canals contractarà i formarà 10 joves gràcies al programa T’avalem aparece primero en Periòdic de Xàtiva | Diari Digital Xàtiva.

La vicepresidenta del Patronat de Turisme i diputada de l’Àrea de Turisme de la Diputació de València ha mostrat la seua satisfacció perquè aquesta acció “dóna continuïtat a la línia de professionalització de l’organisme autònom que vam iniciar en 2015”.

A més, “són les primeres bases d’ocupació pública oferides per la Diputació de València que incorporen el requisit lingüístic, complint així amb el compromís que vam adquirir amb els ciutadans de fomentar i normalitzar l’ús social del valencià”, ha apuntat la diputada.

Professionals per a l’Àrea de Creació de Producte

Els tècnics seleccionats formaran part de l’Àrea de Creació de Producte gestada a l’inici del mandat. “Amb la nova borsa de treball anem a dotar de professionals aquesta nova àrea, necessitem persones que siguen capaces d’ajudar els nostres municipis en la transformació dels recursos turístics locals en productes turístics”, ha destacat Pilar Moncho.

Valoració de l’experiència professional

El procés selectiu es durà a terme mitjançant el sistema de concurs oposició i constarà de dues fases. La primera fase consistirà en la resolució per escrit d’un supòsit pràctic entre dos plantejats a partir dels continguts que figuren en el temari de 13 temes arreplegat en les bases de la convocatòria.

En la segona fase es procedirà a baremar els mèrits al·legats i acreditats pels aspirants que superen la primera fase. Es valorarà com a mèrit l’experiència professional, titulacions complementàries, idiomes i la presentació d’una memòria, d’una extensió màxima de 15 pàgines, sobre el desenvolupament d’un pla operatiu d’alguna de les accions previstes en el pla d’actuació del Patronat per a 2017.

La entrada El Patronat de Turisme convoca una borsa de treball per a 10 tècnics del sector aparece primero en Periòdic de Xàtiva | Diari Digital Xàtiva.

Sense presa però sense pausa. Les xifres de desocupació a Ontinyent continuen millorant i, segons l’ultima onada de dades del SERVEF, la ciutat ha registrat el mes de gener amb menys desocupats (3741) des de l’any 2009. Respecte a gener de 2015, el descens total ha estat d’un 11% i 461 persones, sent l’atur juvenil (-23%) i a la construcció (-21%) on es registren les millors xifres de descens percentual interanual.

Des del Govern d’Ontinyent han valora les xifres “amb cautela però amb esperança, cautela perquè la xifra d’aturats encara és molt elevada però amb esperança perquè poc a poc la situació va millorant”. Així mateix, han apuntat al III Pla Reactivació Econòmica i Foment de l’Ocupació impulsat per l’Ajuntament com “una important eina que esperem que ens ajude a continuar avançant i creant llocs de treball, sobretot a través de les nostres empreses i comerços, però també amb els plans d’ocupació municipals”, assenyalaven.

Les dades del SERVEF apunten a un descens interanual en totes les estadístiques de gener de 2015 al de 2016. Per edats, l’atur en menors de 25 anys baixa de 301 a 233 persones (-23%); en la població de 25 a 44 anys passa de 1841 a 1543 (-16%); i als majors de 44 anys passa de 2060 a 1965 (-5%). Per sexe, l’atur baixa de 2439 a 2271 en les dones (-7%) i de 1763 a 1470 en els homes (-17%). Per sectors, el de major descens percentural és la construcció (-21%, de 351 a 276), seguit dels aturats sense ocupació anterior (-16%, de 413 a 345); l’agricultura (-13%, de 159 a 139), la indústria (-12%, de 1236 a 1093); i als serveis (-8%, de 2043 a 1888 persones).

La entrada Ontinyent registra el gener amb menys desocupació des de 2009 aparece primero en Periòdic de Xàtiva | Diari Digital Xàtiva.