El Pacte Territorial de La Costera-Canal va celebrar ahir al Centre Cultural de Chella una nova marató d’entrevistes de treball, donant continuïtat a la primera edició, que va tindre lloc a Xàtiva, i que ara s’estén a diferents municipis del territori.
Després d’aquella primera experiència, la iniciativa es consolida com una ferramenta per a acostar oportunitats laborals a les comarques, especialment a La Canal.
La jornada va reunir més de 100 participants i 12 empreses, amb ofertes d’ocupació en sectors com la indústria agroalimentària, manufacturera i logística, així com en serveis, comerç, atenció al públic i perfils administratius i tècnics. També s’han oferit llocs de treball vinculats a manteniment, producció i personal qualificat per a diferents processos industrials. L’activitat ha permés la realització d’entrevistes directes entre empreses i persones candidates en un mateix espai.
Esta acció s’emmarca en l’estratègia del Pacte per a acostar l’ocupació a La Canal, una comarca en risc de despoblament, on l’existència d’oportunitats laborals estables continua sent clau per a fixar població.
El president del Pacte Territorial, José Luis Gijón, ha assenyalat que estes jornades “acosten de manera real les oportunitats al territori i permeten el contacte directe entre empreses i persones que busquen faena, que poden veure’s cara a cara i comprovar si encaixen, si hi ha eixe match laboral que pot canviar vides”. Afig que “este model està funcionant i cal continuar treballant-lo perquè està donant resultats al territori”.
Per la seua part, el coordinador del Pacte, Andreu Bertomeu, ha valorat positivament la jornada i ha destacat que estes iniciatives “contribuïxen a millorar la situació de l’ocupació a les comarques i a consolidar la reducció de l’atur, que ha baixat més d’un 11% entre 2025 i 2026”.
La presidenta de la Mancomunitat de La Canal, Carmen Gómez, ha remarcat la importància que estes iniciatives se celebren al territori, especialment en zones en risc de despoblament, assenyalant la necessitat de continuar generant ocupació estable per a afavorir la permanència de la població a la comarca.
