- Les sessions, impartides per Lambda, s’emmarquen dins del Pla Municipal LGTBIQ+ per a promoure una administració més inclusiva i respectuosa.
Xàtiva (09/06/2026). – L’Ajuntament de Xàtiva ha impulsat una acció formativa adreçada al personal municipal amb l’objectiu de reforçar els coneixements i les competències relacionades amb la diversitat afectiva, sexual i de gènere. Amb aquesta iniciativa es busca fomentar una atenció pública inclusiva, respectuosa i completament lliure de discriminacions.
La formació, que ha sigut impartida per Lambda (col·lectiu LGTBIQ+ per la diversitat sexual, de gènere i familiar), s’ha desenvolupat en quatre sessions celebrades els dies 11 i 25 de maig, i l’1 i 8 de juny. Aquesta acció ha estat certificada i s’emmarca dins de les actuacions previstes en el Pla Municipal LGTBIQ+, el qual té com a finalitat promoure la igualtat de tracte i d’oportunitats, així com avançar cap a una administració més sensible a la diversitat de la societat actual.
Al llarg de les diferents jornades s’han abordat continguts fonamentals per a la comprensió de les realitats del col·lectiu LGTBIQ+ i per a la incorporació d’una perspectiva inclusiva en l’exercici de les funcions públiques.
Continguts clau de les sessions
El programa formatiu s’ha dividit en quatre grans blocs temàtics:
- Conceptes bàsics: La primera sessió es va centrar en les nocions vinculades al sexe biològic, la identitat de gènere, l’orientació sexual i l’expressió de gènere.
- Discriminació i llenguatge: En la segona jornada es van analitzar les diferents formes de discriminació i els nivells de violència que poden patir les persones LGTBIQ+. També es van tractar les principals aportacions de les teories queer, incidint en la importància del llenguatge, l’ús d’etiquetes i les seues diferents accepcions.
- Drets i legislació: La tercera sessió va abordar aspectes relacionats amb els drets sexuals, les infeccions de transmissió sexual (ITS), el consentiment i els diferents models relacionals. A més, es va oferir una aproximació a la història del moviment LGTBIQ+ i a la legislació vigent, tant en l’àmbit estatal com en el de la Comunitat Valenciana.
- Perspectiva global i migració: Finalment, la quarta jornada va oferir una visió general sobre la situació del col·lectiu en diferents països del món, fent especial atenció a la realitat de la població migrant i als mecanismes de protecció legislativa existents.
Amb aquesta acció formativa, l’Ajuntament de Xàtiva continua avançant en el desenvolupament de polítiques públiques orientades a la inclusió, la igualtat i el respecte a la diversitat, dotant el personal municipal d’eines que garantisquen una atenció més propera, respectuosa i adaptada a la pluralitat de la ciutadania.
